세종학당재단 정규직청년인턴(체험형) “꿈을 실현할 기회! 세종학당 재단 인턴 모집 중”
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세종학당재단 채용 공고 개요
2025년 세종학당재단에서는 정규직 및 체험형 청년인턴의 인재를 모집합니다. 이번 채용 공고는 학력을 불문하며, 다양한 지원자에게 열려 있습니다. 채용의 주요 정보는 아래와 같습니다.
채용 정보 및 일정
채용 공고는 2024년 11월 1일부터 18일까지 진행됩니다. 지원자는 정해진 기간 안에 지원서를 제출해야 합니다. 아래의 링크에서 자세한 사항을 확인할 수 있습니다.
채용 구분 및 유형
이번 채용은 신입으로, 정규직과 청년인턴으로 나누어 진행됩니다. 정규직 직원은 세종학당재단의 안정된 근무 환경에서 커리어를 발전시킬 수 있습니다. 반면 청년인턴은 실무 경험을 쌓을 수 있는 좋은 기회를 제공합니다.
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학력 및 요구 자격
지원자는 무관한 학력이 허용되며, 대졸(4년) 이상의 학력도 인정됩니다. 정규직의 경우 관련 전공의 학사학위가 요구되거나 동등한 자격이 인정되어야 합니다. 청년인턴의 경우에는 만 15세 이상 34세 이하의 나이에 해당하며, 무경험자여야 합니다.
채용 절차 및 단계
정규직 채용의 경우, 서류심사 후 필기시험과 1차 면접이 진행됩니다. 여기서 서류 합격자 수는 5배수이며, 필기시험 후 3배수에게 1차 면접 기회가 주어집니다. 최종 면접에서 1배수의 인원이 채용됩니다.
체험형 청년인턴 채용 절차
체험형 청년인턴의 경우, 간단한 서류심사 후 최종 면접으로 진행됩니다. 서류심사는 3배수로 제한되어 있으며, 최종 면접에서 1배수의 인원이 선택됩니다. 이 과정은 승산을 높일 수 있는 좋은 방법입니다.
가산 항목 및 우대 조건
| 보훈대상자 | 장애인 | 기초생활수급자 |
| 북한이탈주민 | 다문화가족 | 외국어능통자 |
| 한국사능력검정시험 2급 이상 |
이와 같은 조건을 충족하는 지원자에게는 가산점이 부여됩니다. 이는 각 분야에서 더욱 경쟁력을 높이는데 기여할 것입니다.
근무 지역 및 근무 조건
모든 채용은 서울에서 이루어지며, 지원자는 임용일부터 즉시 근무가 가능한 자여야 합니다. 채용 결격사유가 없어야 하며, 세종학당재단의 인사 규정을 준수해야 합니다.
지원 방법 및 유의사항
지원자는 정해진 기간 내에 해당 링크를 통해 지원서를 제출해야 합니다. 제출 전, 응시 자격과 제출서류의 유무를 반드시 확인해야 합니다. 결격사유가 발생하지 않도록 주의가 필요합니다.
문의 사항
기타 궁금한 사항이나 문의가 있을 경우, 위의 링크를 참조하거나 세종학당재단 고객센터에 문의하시기 바랍니다. 지원자 모두에게 공정한 기회가 주어질 수 있도록 관련법을 준수합니다. 성공적인 지원을 바랍니다.
세종학당재단 채용 공고 숏텐츠
질문 1. 정규직 응시를 위한 필수 학력 조건은 무엇인가요?
정규직 응시는 채용 예정 직무와 관련된 학사학위를 취득한 사람으로 한정됩니다. 기타 자격이나 능력이 있다고 인정되는 경우도 포함됩니다.
질문 2. 청년인턴 지원 자격은 어떻게 되나요?
청년인턴은 임용일 기준 만 15세 이상 34세 이하이며, 세종학당재단 청년인턴 무경험자여야 합니다.
질문 3. 채용에 유리한 가산 항목은 무엇인가요?
보훈대상자, 장애인, 기초생활수급자, 북한이탈주민, 다문화가족, 외국어능통자, 한국사능력검정시험 2급 이상을 보유한 경우에 가산점이 부여됩니다.
